25 没有终点的‘不幸’(2/2)
就是漂亮女人的脸,强健男人的身躯;一个灰人族,皮肤呈灰颜色,体形比大精灵族还粗壮一圈。明显居首的是个女人,皮肤灰白,额头有个红色弧形血印的女人,体形给人感觉特别瘦长,但目光却充满危险性。
看见这个女人,王启的情绪被毁了一半。
因为他知道这是血月族,这样的副会长让他对这个工会难报期待。
从潇潇口中知道这个小草佣兵工会有多个星系雇佣兵从事许可证,而且管理挺人性化,王启还琢磨着就是他理想的工会。可是,血月族当副团长的工会能人性化血月族就是团体性非常强、攻击性极高,思想极端的种族啊
“贵团为什么想退出工会呢”血月族的女人身体微微前倾,原本目光中的危险压迫感在问这句话的时候竟然消融了一大半,不由让王启暗暗惊奇。或许不该因为种族而带着偏见试试她
王启深色从容的微笑回答说:“我们希望加入的是:能够以互相关爱帮助为主,以人性化的管理给予所属佣兵团足够多自由和自主权的工会。我们不喜欢那种严厉至一丝不苟的工会,那很显然充分扼杀了感情。也厌恶把一切都按照公式化的、不存在人情味的规则决定。我希望自己的佣兵团由更多勇敢,坚强,积极看待未来,看重情义的同伴。当然,管理这样的佣兵团很困难,因此宇宙中的大公会普遍采用的都是规章制度化方式”
血印族的女人很认真的倾听,脸上还逐渐露出一丝笑意。这反应让王启更觉得意外,相较之下另外三个人不以为然甚至流露出鄙视、嘲笑的反应反而很正常。
“你想组建的是一个家对吗”
“是。”王启感觉有点意思了,这血印族女人竟然理解他的想法。
“但是这种理念注定难以发展壮大,它很小众,这一点你想过吗”血印族的问题很尖锐,但王启却很清楚这一点。生物的本性决定这一点,恐惧,退缩,迟疑等等共性决定适用性最强的就是规则,纪律的洗脑,营造一种大家都如此,于是个体就如此的相对整体性,否则就难以有效统合数量众多的整体。
“对此我有清醒的认识,团队的规模原本就放在次要位置。”
“如果是这样,我们有必要聊聊,我很希望能够挽留你。”血印族女人的微笑很柔和,笑着问:“事实上你对工会并不了解”
“是。当时加入仓促,可以说是为了应付一时之急。”
“能理解,佣兵的生涯难免遇到这种时候。”血印族的女人点点头,调整了坐姿让自己舒服些,显然有长谈的准备。“我想你有必要先了解会长的理念,会长的理想很特别,她希望建设一个海纳百川式的工会,我们四个都是副会长职务,每一个人对工会管理的想法都不同,每一个人负责各自追求的方式,彼此不干涉,彼此遵循自己的理念。”
王启微微一愣发自内心的意外
这可真的是非常罕见的工会模式
“而我,跟你的想法大约是相同的。”血印族女人目光变的有些冷淡,注意力的分散分明是在追忆往事。“我不是出身在血月帝国的血印族,小时候居住的星球遇到一支血月帝国的佣兵,他们发现我父母,呵斥他们背叛种族,要求他们履行血月族该有的整体荣誉感,协助他们完成任务。”
王启认真的倾听,同时细心的观察血月族女人的目光、神情变化,以判断这是否编织的故事。
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