第四十九章 岗位分配(1/2)

表兄弟两个关于保姆的谈话就这么从这里断开了，然后蒋熙晟又跟周熙瑞谈起了他和华永和最后谈判的结果：“周律师果然厉害啊，反正最后我不仅拿到了华永和公司51的股份，还得到了注册名的变更权，不过为表尊重，我打算就叫熙和地产了。”

周熙瑞笑着说：“那你也不能老这么用周律师啊，将来你们公司还要让周律师去兼法律顾问吗？还是让周律师给你推荐一个，现在就开始培养吧。”

“蒽，我也打算问问周律师有没有好的弟子或者助手推荐给我，从现在开始兼职我公司的法律顾问，毕竟我们c.p是美国的公司，将来要成了跨国企业，法律顾问只熟悉国内的法律可不行。”

“好，好，未来的跨国公司大老板，你可要早点休息，保重身体，千万别在成功之前就累死了啊。”周熙瑞将牛奶杯收回来，站起来劝蒋熙晟，这个小表弟前段时间真的是太拼了，因为之前对国内地产了解太少，为了能够用最有利的价格地收购华永和手里的股份，愣是白天查资料，晚上跟周律师探讨方案，硬生生熬了好几个通宵，累瘦了好几斤，可把姑姑给心疼的，一个劲儿地叫他来劝劝。

“我知道了表哥，这段时间已经忙过去了，我之后肯定注意好好休息，嗯，最近也会恢复晨练，好了吧？”蒋熙晟明白表哥说这话的用途，前段时间妈妈总背着她抹眼泪他都知道，不过男人拼事业怎么着也得用尽全力，现在他这么好的条件，又有全力支持他的家人，他有什么理由不去努力呢？不过以后还是得悠着点，嗯，等下给麦尔斯再加点工作量好了，蒋熙晟就这么愉快地决定了。

周熙瑞走后，蒋熙晟又拿出手机，打开了照片，想起那个可爱的学妹，不觉地嘴角又翘了起来。

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“好，今早最大的消息就是国家又下发了最新的政策，要求现在在交易所里上市的所有公司，在今年年底年报出来之后，必须进行分红，年报亏损的，就被列入退市考察范围内。这个消息对股民来说真是个好消息，自从上市公司发现不进行分红能将公司的数据做得更加漂亮之后，各大上市公司都开始玩这一手，所有的股民都不在对股票抱着‘投资’的念头，而是完完全全变成了‘投机’，只能靠着股票的涨跌买入卖出来挣钱，这也就是为什么在大跌出现后，所有的股民都要不计成本地进行割肉，因为拿着没什么好处，不如卖掉，等跌到足够的低点再买入。也就顺势造就了股市不停地下跌，这个政策对比之前的暂停ipo等政策来说，算是弱了点，但也算是对股民有个眼看能见到的利好了，所以大家可以好好关注一下....

接下来再说一说我们今年的任务，大家应该知道，我们公司不仅对营销部，而是对所有的员工都有任务的，所以为了拿到高工资，大家还是努力工作吧。那接下来大家仔细看投影上的，我们营销部的员工这个月的任务是......其他员工的任务是......好，任务就说道这里，大家有什么想法可以拿出来说一下，如果这个想法十分合理，我们也会采纳...好了，晨会结束，解散吧。”萧清在晨会上说了一下早闻，然后说了一下工作安排，就解散了晨会。

自从他们培训回来，第二天就开始了正是上班，公司已经装修一新，而且卫生也都请保洁打扫过了，上班第一天，萧清宣布了总经理和公司商议过之后对他们的工作安排，当然很多还是参考他们面试的情况以及在公司总部培训时候的表现来的。

任菲菲所在的黄队在整个培训的一个月中成绩一直很亮眼，所以再加上任菲菲的年龄以及人脉，她理所当然地做了营销部的经理一位，杨冰冰和她一队，据说也有些背景关系，同样也有些背景的张佳佳和杨冰冰就一起做了高级营销经理，也就是营销部现在没人，算是光杆司令，不然的话，她俩手底下还是可以带队伍的。

刘牧茵和郭清和同属于客服部，因为郭清和和张佳佳都是蓝队，这次培训中蓝队成绩不太亮眼，郭清和又是软趴趴的性子，所以人力资源部给他的评分一般，相比之下，能给红队出主意反败为胜的刘牧茵自然就做了客服主管。柜台，则是唐糖和韩磊分别负责股东开户和资金账户开户，个人分工不同，职责不同。

营销部、客服部和柜台三大块分属运营部，都在萧清这个运营经理的名下，归他一个人统筹管理；而萧清心里之前的想法，想要兼职办公室的愿望落空，因为郑旭明更看好自己的助理，原本就是办公室出身的齐海，再加上他对冯为民这个司机很看好，冯为民不想那么多人管着他，于是在郑旭明身边一敲边鼓，干脆就没有萧清的事儿了。办公室下属的部门挺多，像电脑部财物和司机都齐海管，可是像司机和财物这种特殊工种，齐海也管不了那么多，所以只是挂个名而已。

刘牧茵的主要工作还是沟通客户，维系客户，但是开业初期，哪儿有那么多客户要维系，所以刚开始的时候，萧清就经常让刘牧茵和郭清和一起参加营销部的工作。打开营销工作层面，当然要从员工的周边开发起来，当然，人脉众多的任菲菲立刻就成了焦点，不仅顺利一次开了多个账户，更是因为每个账户都是超级有钱的大客户，而使得她的业绩非常的好。

杨冰冰每天不紧不慢的来上个班，心情不好了还要逃个班，新员工